заходи пошук вебсайт дискримінаці зусилля тома
 

Як Відшкодовувати От Без вісті зниклих найважливішої

 
   

Зустрічі Року

Іноді без вісті зниклим критичної зустрічі тільки не можна допомогти. Не дивлячись на планування прогресу, Ви тільки не можете зробити це на зустріч. Перш, ніж Ви виймете палицю провини і розіб'єте себе про те, як дурний, який був або як погано вона збирається бути для Вашої кар'єри, зробити кроки назад і досліджувати, як подолати Вашу відсутність.Як Відшкодовувати От Без вісті зниклих найважливішої

Якщо Ви слідували моїй раді, Ви зробили всю підготовку до прогресу до відвідин зустрічі або показу. Ви знаєте від тих приготувань про певні дії і події, які Ви пропустили. Завжди тримаєте порядок денний або планувальника до виставки, поки випадок не відбувається.

Недавно я повинен був пропустити важливий випадок, в якому я повинен був виголосити промову. На щастя, я був підготовлений заздалегідь і був в змозі послати свою мову через електронну пошту для розподілу у випадку.

Вчитеся з цього: Підготуйтеся заздалегідь. План щодо Закону Картоплини. Будьте підготовлені попросити, щоб хтось представив Вашу інформацію або представив Вас у випадку. У випадку, що Ви незамінні (всі ми бажаємо, що) зв'язуються з провідним організатором і дозволяють їм знати, що у Вас є конфлікт. Дізнайтеся кращий спосіб продовжитися і досліджувати, якщо є що-небудь, що Ви можете зробити заздалегідь, щоб пом'якшити його. Якщо додаткова робота потрібна в результаті Вашої нездатності стежити, зробіть це. Тим шляхом Ви робите зобов'язання, навіть якщо Ви не там.

Наконечник: Спробуйте не чекати до минулої хвилини, щоб повідомити, що Ви не можете зробити її. Чим більше попереднього повідомлення, яке Ви даєте, тим краще стосунки будуть і вони краще їх шанс знайти заміну.

Після того, як Ви пропустили випадок, проведіть якийсь час, оцінюючи, які дії мали місце. Думайте, що це називає найкритичніших елементів. Хтось робив замітки? Ви можете отримати їх? У кого є інформація відносно тим обговорення і результатів бесіди? Колега були або партнер при виконання службових обов'язків? Якщо це був Ваш бос, див., чи можете Ви змусити якийсь час осіб розглядати те, що з'ясувалося. Добийтеся відповідальної особи випадку. Пошліть записку від руки ним і принесіть вибачення за свою відсутність. Добровільно запропонуєте допомагати знову в наступному випадку. Пам'ятаєте, що Ви дійсно не робите епитимии; Ви тільки повертаєтеся в петлю.

Іноді фактично пропускати зустріч може працювати у ваших інтересах. Після випадку Ви можете добратися перед важливими учасниками, просячи, щоб вони принесли Вам до швидкості. Принесіть вибачення за без вісті зниклих випадку, але не заволодівайте про це. Всі ми випробовуємо події поза нашим контролем.

Встановите зв'язок з лідерами, що зустрічаються, і обговорите протокол відсутності. Добровільно запропонуєте настроювати той. Це розміщує Вас в сприятливе положення. Ви все ще бажаєте зробити свою акцію і бути активними в результаті групи.

Доброволець для інших призначень. Слово застереження: якщо причиною для без вісті зниклих зустрічі була сім'я або медичні проблеми, які не вирішені, чекають цього кроку до Вашої пластини, ясно. Відсутність зустрічі того в порядку. Без вісті зниклі більш ніж це можуть викликати проблеми.

Пам'ятаєте, що важлива проблема не винна дуже гостро реагувати, тому що Ви не могли бути там. Перегрупуйте і наново продумайте свою стратегію повернутися в пануючі події і дії.