|
Ви не любите ухвалення рішень і уникаєте проблеми всякий
раз, коли Ви можете?
Набратися хоробрості. Озирайтеся і Ви знайдете, що у Вас є
багато компанії.
Психологи управління Ірвін Л. Дженіс і Леон Менн говорять,
що люди мають тенденцію бути неохочими особами, що ухвалюють
рішення,, тому що їх оточують конфлікт, сумніви і неспокій.
Вони пояснюють, що люди шукають полегшення, відкладаючи, раціоналізувавши
і заперечуючи відповідальність в створенні виборів.
Ета людська тенденція створює великий вакуум. Його ім'я -
можливість!
Організації не можуть функціонувати, звичайно не може
досягти успіху, без хороших осіб, що ухвалюють рішення, -. Організації
винагороджують тих чоловіків і жінок, які бажають і в змозі виконувати ті
ролі, згідно Лісу в зеленому уборі Ramon, старшому адвокатові кар'єри в
www.CommonSenseAtWork.com
Тому, можливості доступні для тих, хто бажає і в змозі
схопитися з ухваленням рішення. Це - сама суть управління. Успіх залежить від
того, щоб бути упевненим і розумно зручним з процесом. Звичайно, успіх також
вимагає хорошого середнього рівня правильних рішень. Це не означає, що Ви маєте
мати рацію весь час; це означає бути правильним частіше чим несправедливість.
Чому Люди Ухиляються Від Рішень
Це допомагає зрозуміти деякі з причин, чому люди не люблять
ухвалення рішень.
Всі рішення охоплюють деяку міру безвідзивності. Як тільки
рішення було ухвалене немає ніякого повернення квадрату один. Є цінник,
прикладений до кожного рішення. Там зобов'язані бути переможцями і
проигравшими.
Рішення виставляють нас увазі. Ми можемо випробувати недолік
в упевненості в нашій здатності ухвалити рішення. Ми, можливо, не знаємо, як
ухвалити рішення.
Ці факти життя породжують види напруга, яка робить деяких
людей настільки незручними, вони швидше дозволили іншим називати постріли і
забирати додому нагороди. Інші бажають прикріпити свої голови в піску і
дозволити проблемам йти невирішені.
Як Ухвалювати Кращі Рішення
Ви можете поліпшити свою терпимість до ухвалення рішень і
зробити кращу роботу в цьому, охоплюючи декілька ідей здорового глузду.
Важливо зрозуміти, що, хоча кожне рішення несе з цим певні
наслідки, ніяким результатом, ймовірно, не буде несамовитий успіх або повна
катастрофа, яку ми маємо тенденцію уявляти.
Ви не будете хорошою особою, що ухвалює рішення, якщо Ваша
мета полягає в тому, щоб завжди уникати програвати замість того, щоб завжди
намагатися перемогти. Ніхто в його або її правильному розумі не може чекати
бути правильні 100 відсотків часу. Окрім цього, оскільки я вже сказав, Ви маєте
не завжди мати рацію, щоб вийти повні переможці.
Ви не можете дозволити собі бути захисними про рішення, які,
виявляється, є неправильними. Коли Ви не матимете рацію, і Ви час від часу
будете, допустите це і продовжите.
Якщо Ви хочете бути хорошою особою, що ухвалює рішення, не
добираються, повісив очікування всіх фактів перед висновком. Задовольните Ваш
сам, що Ви розумієте проблему і важили всі варіанти. Перевірте альтернативні
рішення серед тих, хто знає ситуацію і буде воздействоваться рішенням.
Вирішити. Закон.
Вчитеся довіряти своїй інтуїції. Припущення не випадкові
болти раптово. Вони упроваджені у всьому знанні і випробовують Вас,
накопичилися взагалі і щодо проблеми під рукою.
Рішення, навколишні головні проблеми, мають бути зламані в
менші, керовані частини. Прийміть сторони поодинці; висновки, до яких
приходять, в послідовності.
Чиніть опір бути наданим тиск в ухвалення рішення перш, ніж
Ви будете готові вирішити і діяти. Всі проблеми не вимагають безпосередніх відповідей.
Іноді проблеми вирішують себе або тільки йдуть.
Не базуйте рішення щодо популярності. Або на дружбі.
Ухваліть Рішення, Щоб Рости
Ніхто не говорить, що Ви повинні грати в гру як осіб, що
ухвалюють рішення. Але перш, ніж вирішити Вашу роль, але мати на увазі, як
реальний мир працює.
Організації ростуть і прибуток тільки до ступеня, що їх
менеджери ухвалюють хороші рішення. Тому, честолюбна потреба організацій і
заплатить, щоб отримати чоловіків і жінок, які можуть ухвалити рішення. Люди, у
яких є та здатність, знаходяться в обмеженому постачанні. Це означає, що є
можливості отримати положення лідерства і заробити матеріальні нагороди, які
йдуть до тих людей, у яких є здатність і хоробрість, щоб ухвалити рішення.
Вибір є Вашим. Ухваліть рішення сьогодні.
|
