|
Починаючи з коледжу мені сказали, що у резюме має бути
об'єктивне твердження вгорі. Можливо Вам сказали те ж саме.
Я повинен тут сказати Вам, що хто - те брехав Вам!
Добре, не обов'язково, але можливо. У кожного резюме є мета,
але не кожне резюме повинен мати об'єктивне твердження. Так, перш, ніж Ви
отримаєте переконання шукати онлайн типові цілі резюме, продовжуйте читати.
У кожного резюме є мета. То, як Ви ГОВОРИТЕ про ту мету в
резюме, є іншою розмовою повністю.
Об'єктивне твердження просто заявляє Вашу мету. Я отримав
чотирилітній ступінь, таким чином я міг зробити блискучі твердження як що. Але
це вірно, і більшість типових цілей резюме, які Ви знайдете онлайн, є
твердженнями того, що хоче той, що шукає роботи.
Це - помилка. Погана помилка.
Хороше затвердження мети резюме повинне сказати читачеві, що
кандидат зробить для нього. Ясно, це повинно сказати йому, який прибуток
кандидат додасть.
Ні, я не жартую. Ось приклад того, що я маю на увазі:
Висококваліфіковані продажі і маркетинговий
професіонал зі всесторонніми стратегічними навиками планування і виконання, і
$27 мільйонів в повному удосконаленні прибутку додали через 8 років, шукаючи
положення як Комерційний директор, де ці навики додадуть подібну або велику
цінність.
Нічого собі! Ті об'єктивні крики твердження,
Продовжують читати! ВИ знаєте якого-небудь менеджера найму або
керівника, який підняв би його ніс в $27 мільйонів через 8 років? Я не роблю.
Це принаймні варто говорити з Вами про, що означає, що Ви отримаєте інтерв'ю.
Що, якщо це були тільки $1 мільйон, або 100 000$? Безвідносно числа це - гроші,
і це розраховує.
І це, люди, є чарівництвом. Все в процесі пошуку роботи
повинно мати зосереджену мету, і бути зроблено навмисне. Мета Вашого резюме і
супровідного листа полягає в тому, щоб змусити інтерв'ю. Сильне об'єктивне
твердження як цей може допомогти.
Не соромтеся починати із зразка або три. Тільки
переконаєтеся, що змінили будь-який зразок, який Ви використовуєте. Тримаєте
користь і переглянете погане.
Але це краще, Ви можете зробити? Ледве.
У мене нічого не немає проти об'єктивних тверджень, і Ви
можете знайти деякі тверді типові цілі резюме онлайн. Моє єдине схоплювання -
те, що використання грунтовного об'єктивного твердження погоджується хороший,
коли є (типово) краща альтернатива.
Та альтернатива - резюме резюме. Деякі могли б назвати це
Профілем, або Резюме Кваліфікацій, або навіть
справедливих Кваліфікацій. Безвідносно назви це - вбивця,
захоплюють їх за горло. Ось приклад того, про що я говорю:
Здоровий глузд, орієнтований на результати на лідера з
доведеним успіхом в управлінні багатомільйонними відкачуваннями програмного
продукту на несумірні комерційні канали. Фон включає запуск команди розвитку
експерта високої продуктивності, збільшення доходу на $2,5 мільйона і
досягнення прибутковості одиниці протягом дев'яти місяців (шість місяців перед
планом), у Віджетах, Inc., з провідною технологією і багатофункціональними
випусками продукту, щоб задовольнити відомій вимозі. Критично настроєний
мислитель і майстерний посередник, який може застосувати обширне знання
промисловості до вигідних товариств продавця і можливостей cо-объявления
посилення доходу. Досвідчено направляє розвиток, інтеграцію технології, і
відкриття вимоги клієнта. Виданий автор, і частий основний доповідач на
конференціях промисловості.
Хороше горе! Якщо мета резюме як приклад декілька параграфів
назад була тверда, то резюме залишить читача, що дуже хоче повітря.
Помістите резюме як цей в резюме (з Вашими власними
кваліфікаціями в цьому, звичайно), і Ви майже напевно отримаєте телефонний
дзвінок для співбесіди при прийомі на роботу.
Я можу почути Вас що говорить, що, у кого б не є резюме, яке
Ви тільки читаєте, може йти на воді. Що щодо невибагливого старий Ви? Ось те,
що я використовував на своєму останньому резюме, і я не був могутнім керівником
також:
Розробник програмного забезпечення
результатов-oreinted і консультаційний менеджер проектів з досвідом шести років
у Великих 5 фірмах. Досвідчений розробник OO із специфічною експертизою в Яві і
Надзвичайним Програмуванням (XP). Програмне забезпечення розвитку досвіду більш
ніж семи років і управління проектами в заперечуванні, консультаційному
навколишньому середовищі, що швидко змінюється. Продемонстрована здатність
придбати технічне знання і навики швидко. Інноваційна проблема solver, здатний
бачити ділові і технічні сторони проблеми. Доведене лідерство, переговори і
здібності вирішення проблеми. Виняткові комунікативні здібності, і усні і
письмові. Виданий автор і спікер конференції.
|
